Zeitarbeit

Ihr Ansprechpartner

Valentin Gashi
Geschäftsführer

Wie funktioniert Zeitarbeit?

Zeitarbeiter sind fest bei einem Personaldienstleister angestellt, arbeiten aber bei einem anderen Unternehmen (einem Kundenunternehmen des Personaldienstleisters).

Das heißt:

Sie sind fest angestellt bei uns, MaKra Personaldienstleistungen GmbH
Ihre Lohn und Gehalt wird über uns abgewickelt
Sie arbeiten auf Zeit bei unseren Kundenunternehmen, das heißt wir leihen Sie auf eine begrenzte Zeit an unseren Kunden aus. Dazwischen können auch Zeiträume liegen, in denen Sie keinen Einsatz haben. Auch in dieser Zeit erhalten Sie Ihr reguläres Gehalt von uns als Ihrem Arbeitgeber.

Zeitarbeit mit MaKra

1. Bewerberinterview

Zunächst führen wir ein persönliches Bewerberinterview, bei dem wir die Fähigkeiten, Erfahrungen und beruflichen Wünsche gemeinsam erörtern und erklären, welche Anforderungen und Rahmenbedingungen gewährleistet sein müssen, um Sie erfolgreich bei unseren Kunden zu disponieren.

2. Arbeitsvertrag

Sofern diese Kriterien für alle Parteien erfüllt sind, gründet MaKra unter der Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben ein sozialversicherungspflichtiges und in der Regel unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Ihnen.

3. Arbeitnehmerüberlassung

Danach werden Sie möglichst wohnortnah und entsprechend Ihrer Qualifikationen bei einem unserer Kundenbetriebe im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eingesetzt.

Hierbei kann es zu strategischen Einsätzen kommen, wo Sie als wertvolle Unterstützung langfristig beim Kunden eingesetzt werden, aber auch mal zu sporadischen Einsätzen, um plötzliche Auftragsschwankungen im Kundenbetrieb zu kompensieren.

4. fortlaufende Betreuung durch MaKra

Auf alle Ihre Einsätze werden Sie genauestens vorbereitet und von Ihrem Ansprechpartner bei MaKra bestens eingewiesen.

Auch während Ihres Einsatzes bei unseren Kunden vor Ort stehen wir mit Ihnen in einem engen persönlichen Kontakt.

Die Vorteile für Zeitarbeitnehmer

beste Chancen

Zeitarbeit verschafft Berufsanfängern aber auch Hochschulabsolventen, beste Chancen für den Eintritt in die Arbeitswelt.

berufliche Umorientierung

Wiedereinstieg ins Berufsleben

neue Perspektiven

Festanstellung in einem Kundenunternehmen

Rechte und Pflichten

sicheres Einkommen

Chancen zur weiteren beruflichen Qualifikation

Sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis

Arbeitsrecht

Bezahlung

Rechte & Pflichten für Zeitarbeitnehmer

Für Zeitarbeitnehmer gelten die gleichen Rechte und Pflichten wie für jeden anderen Beschäftigten auch.
Quelle: Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister e.V. (BAP)